Directeur Financier
Mission: Accompagner un acteur industriel de premier plan dans la structuration et la modernisation de sa fonction finance, dans un contexte de croissance et de transformation organisationnelle. Identifier un Directeur Financier capable de piloter la stratégie et la performance financière, d’assurer la fiabilité des processus de gestion et de contribuer aux décisions stratégiques du groupe. […]
Directeur des opérations
Mission :Identifier un Directeur des Opérations capable d’optimiser l’ensemble des processus de production et de distribution de contenu au sein d’un acteur financier. Le profil recherché devait allier une expertise financière de grande envergure, une forte capacité de coordination entre équipes, et un sens aigu de l’efficience opérationnelle, tout en respectant les délais et les […]
Président
Mission :Identifier un Président capable de piloter la stratégie et le développement d’une agence publicitaire internationale de premier plan. Le profil recherché devait allier leadership, vision créative et excellence opérationnelle pour renforcer la compétitivité de l’agence sur les marchés globaux. Résultat :Le candidat recruté a défini une nouvelle feuille de route stratégique, consolidé les relations […]
Directeur des Opérations
Mission :Identifier un Directeur des Opérations capable d’optimiser l’ensemble des processus de production et de distribution de contenu au sein d’un acteur clé de l’audiovisuel. Le profil recherché devait allier une expertise en gestion de projets de grande envergure, une forte capacité de coordination entre équipes créatives et techniques, et un sens aigu de l’efficience […]
Directeur des Ressources Humaines
Mission :Identifier un DRH capable de structurer et incarner la fonction RH au sein d’une maison de luxe en pleine croissance. Le profil recherché devait conjuguer sensibilité aux métiers créatifs, forte culture managériale et expérience dans l’accompagnement de la croissance à l’international. Résultat :La candidate recrutée a mis en place une politique RH cohérente avec […]
Chief Operating Officer
Mission :Identifier un COO capable d’optimiser les opérations d’un groupe hôtelier en plein repositionnement, avec pour objectif d’améliorer l’expérience client, la rentabilité des établissements et la cohérence des standards de service. Le profil recherché devait allier expertise terrain, culture du service premium et capacité à piloter la transformation opérationnelle d’un réseau multi-sites. Résultat :Le candidat […]
Directeur Administratif et Financier
Mission :Identifier un Directeur Administratif et Financier capable de structurer la fonction finance d’une scale-up en forte croissance dans le secteur de la tech. Le profil recherché devait conjuguer maîtrise des enjeux financiers, compréhension des logiques d’hypercroissance et capacité à accompagner le CEO dans la définition de la stratégie à moyen terme. Résultat :Le candidat […]
Directeur Général
Mission :Identifier un Directeur Général capable de piloter la croissance et la transformation d’une agence de publicité. Le profil recherché devait allier vision stratégique, développement commercial et excellence opérationnelle pour renforcer la position de l’agence sur un marché en constante évolution. Résultat :Le candidat recruté a structuré l’organisation, dynamisé l’offre de services et développé de […]
CEO
Mission :Rechercher un dirigeant visionnaire pour piloter la croissance et la structuration d’une plateforme digitale spécialisée dans l’immobilier. Le profil devait allier expertise en stratégie, développement technologique et expansion commerciale. Résultat :Le CEO recruté a accéléré la croissance de la plateforme, optimisé son modèle économique et renforcé son positionnement sur le marché. Il a structuré […]
Directrice Commerciale
Mission :Identifier une leader commerciale capable de piloter la stratégie de développement et d’optimiser la performance commerciale d’une régie publicitaire digitale. Le profil recherché devait allier expertise en monétisation, gestion des grands comptes et développement de nouveaux partenariats. Résultat :La candidate recrutée a structuré l’offre commerciale, renforcé les relations avec les annonceurs et développé de […]