Président
Mission :Identifier un Président capable de piloter la stratégie et le développement d’une agence publicitaire internationale de premier plan. Le profil recherché devait allier leadership, vision créative et excellence opérationnelle pour renforcer la compétitivité de l’agence sur les marchés globaux. Résultat :Le candidat recruté a défini une nouvelle feuille de route stratégique, consolidé les relations […]
Head of PR & Influence
Mission :Identifier un Head of PR & Influence capable de définir et de piloter la stratégie de relations publiques et d’influence au sein d’une agence publicitaire internationale. Le profil recherché devait allier expertise en communication stratégique, leadership d’équipe et capacité à développer des campagnes d’influence impactantes pour renforcer la visibilité et l’image de l’agence et […]
Directrice d’une BU digitale
Mission :Identifier une Directrice de BU Digitale capable de piloter et de développer l’offre digitale au sein d’une agence de communication Corporate. Le profil recherché devait allier expertise en stratégie digitale, gestion de projet et leadership pour structurer une équipe dédiée et intégrer le digital dans les stratégies de communication des clients. Résultat :Le candidat […]
Directrice d’une BU influence
Mission :Identifier une Directrice de BU Influence capable de développer et de structurer l’offre de communication d’influence au sein d’un cabinet de conseil en communication corporate et affaires publiques. Le profil recherché devait posséder une expertise en stratégie d’influence, leadership d’équipe et capacité à renforcer l’impact des campagnes pour les clients dans des secteurs complexes […]
Directeur Général
Mission :Identifier un Directeur Général capable de piloter la croissance et la transformation d’une agence de publicité. Le profil recherché devait allier vision stratégique, développement commercial et excellence opérationnelle pour renforcer la position de l’agence sur un marché en constante évolution. Résultat :Le candidat recruté a structuré l’organisation, dynamisé l’offre de services et développé de […]
Directrice d’une B.U Santé
Mission :Identifier une Directrice de BU Santé capable de structurer et développer l’expertise santé au sein d’une agence Corporate & PR. Le profil recherché devait allier vision stratégique, développement commercial et gestion opérationnelle pour renforcer la position de l’agence sur ce secteur clé. Résultat :La candidate recrutée a consolidé l’offre santé, développé de nouveaux comptes […]
Directeur Communication Corporate et Affaires Publiques
Mission :Trouver un leader expérimenté en communication corporate capable de diriger une équipe, d’accompagner des clients stratégiques dans des environnements complexes et d’assurer le rayonnement de l’agence à l’échelle internationale. Résultat :Un recrutement réussi avec l’intégration d’un talent clé doté d’une expertise pointue et d’une vision stratégique. Conclusion :Une mission concluante, marquée par des rencontres […]
Chief Executive Officer
Mission :L’objectif était de trouver un leader visionnaire, capable de piloter l’agence tout en impulsant une dynamique de développement à l’international.Identifier un profil combinant expertise en gestion d’agence, leadership inspirant, et capacité à accélérer l’expansion internationale. Résultat :Un recrutement réussi qui a permis à l’agence de rencontrer des talents compétents et dechoisir un CEO parfaitement […]