Mission :
Identifier une Directrice de BU Influence capable de développer et de structurer l’offre de communication d’influence au sein d’un cabinet de conseil en communication corporate et affaires publiques. Le profil recherché devait posséder une expertise en stratégie d’influence, leadership d’équipe et capacité à renforcer l’impact des campagnes pour les clients dans des secteurs complexes et réglementés.
Résultat :
La candidate recrutée a structuré l’offre de services en influence, mis en place des campagnes stratégiques et renforcé les relations avec les parties prenantes clés. Elle a développé des partenariats stratégiques, contribuant à la croissance du cabinet et à l’amélioration de la réputation de ses clients.
Conclusion :
Ce recrutement a permis au cabinet de renforcer son expertise en communication d’influence, de développer son portefeuille clients et d’accélérer son développement dans un environnement de plus en plus compétitif et complexe.